Humaitá diz NÃO aos maus-tratos: AHPAAN e Prefeitura unem forças em palestra educativa na Escola GM3
Evento marca mobilização histórica no Sul do Amazonas para conscientizar a comunidade e fortalecer a rede de proteção animal no município.
INVESTIMENTO EM SANEAMENTO: COHASB instala nova bomba de alta vazão e normaliza abastecimento em cinco bairros de Humaitá
Ação estratégica no Conjunto Uruapiara utiliza equipamento de 12 CV para aumentar a pressão e garantir regularidade no fornecimento de água para centenas de famílias.
Gestão Estadual do Bolsa Família e do CadÚnico realiza visita técnica e monitoramento em Humaitá
Humaitá (AM) – Com o objetivo de fortalecer a rede de proteção social no interior do estado, representantes da Coordenação Estadual do Programa Bolsa Família e do Cadastro Único (CadÚnico) cumprem agenda em Humaitá entre os dias 06 e 10 de abril de 2026. A visita técnica visa o aprimoramento da gestão local e a qualificação dos processos de acompanhamento das famílias beneficiárias. A iniciativa foi confirmada pelo Secretário Municipal de Assistência Social, Ariones Dias, que ressaltou a importância do intercâmbio técnico para garantir que o município siga rigorosamente as diretrizes federais e estaduais. Durante a semana, a equipe estadual realizará uma série de reuniões de trabalho e workshops com os profissionais que atuam diretamente na linha de frente dos programas sociais. Pauta e Cronograma de Atividades O cronograma estabelecido para o período busca cobrir todos os pilares da gestão assistencial. Entre os temas centrais que serão abordados, destacam-se: A vinda da equipe estadual reforça o compromisso com a transparência e a eficiência na execução das políticas públicas de combate à pobreza e promoção da cidadania no município. Fonte: SECOM/PMH
Gratidão: Moradores do Puruzinho reconhecem compromisso de Dedei Lobo com a zona rural de Humaitá
Por: [Manuel Menezes] HUMAITÁ (AM) – Em um gesto de reconhecimento ao trabalho que vem sendo realizado no interior do município, moradores da linha do Puruzinho enviaram um vídeo à nossa redação para agradecer diretamente ao prefeito Dedei Lobo. O motivo da celebração é a chegada das frentes de serviço e o levantamento das estradas vicinais na região da “Baixa”. “Um agradecimento de coração” As imagens mostram a satisfação de quem convive com os desafios da zona rural e agora vê o maquinário em operação. A moradora Dona Helda foi porta-voz de um sentimento compartilhado por muitos vizinhos, destacando que a gestão do prefeito olhou para uma necessidade antiga da comunidade. Comprometimento com o Homem do Campo Para as lideranças locais, a presença das equipes da prefeitura na linha do Puruzinho é uma prova de que o prefeito tem cumprido com sua palavra e mantido o olhar atento às comunidades mais distantes da sede urbana. Raimundo Dico, outra liderança que acompanhou os trabalhos nesta terça-feira (7), reforçou o impacto da gestão: A gestão que transforma O tom das falas registradas no vídeo não deixa dúvidas: a comunidade do Puruzinho reconhece em Dedei Lobo um gestor comprometido com o bem-estar do homem do campo. Enquanto as máquinas avançam no serviço de infraestrutura, o recado dos moradores é claro: o apoio da prefeitura chegou em boa hora e o trabalho, sob a liderança do prefeito, não pode parar. VEJA O VÍDEO:
Comunidade Flechal recebe novos sistemas de água e energia em ação da Prefeitura de Humaitá e COHASB
Atendendo pedido do prefeito Dedei Lobo, equipe de Renan Maia soluciona problema de abastecimento e moderniza sistema no Flechal.
Protagonismo Feminino: Nívea Zanon articula em Manaus a implantação da Procuradoria da Mulher em Humaitá
A liderança humaitaense cumpre agenda estratégica na capital para levar suporte jurídico e psicológico às mulheres do interior; “Precisamos de um trabalho sério como este na nossa cidade”, afirmou Nívea.
Omar Aziz reafirma compromisso com o Fórum da Defesa Civil do Amazonas: “Logística e Infraestrutura para atender a população”
Em um encontro marcado pela busca de fortalecimento das ações de prevenção e resposta a desastres no Amazonas, o senador Omar Aziz (PSD-AM) recebeu representantes e parceiros da equipe da Defesa Civil. O foco da reunião foi a estruturação do Fórum da Defesa Civil do Estado, um braço essencial para o atendimento direto aos municípios amazonenses que sofrem com os extremos climáticos da região. O Reconhecimento da Importância Regional Durante o encontro, os membros da Defesa Civil, representados por figuras como Salomão Gama e outros parceiros da equipe, agradeceram formalmente a recepção e o apoio do senador. O grupo destacou que o suporte político é fundamental para que o fórum ganhe capilaridade e consiga operar com eficiência em todo o território estadual. Omar Aziz, por sua vez, foi enfático ao reconhecer a bravura e a necessidade do trabalho desses homens e mulheres: Promessas de Infraestrutura e Logística O senador destacou que o objetivo da parceria é garantir que as propostas trazidas pelo Fórum se convertam em melhorias práticas na ponta, onde a população mais precisa. Omar ressaltou que a imprevisibilidade dos desastres naturais no Amazonas exige um estado de prontidão constante, que só é alcançado com investimento: O Papel Estratégico da Defesa Civil O Amazonas possui desafios geográficos únicos, onde o acesso a muitos municípios é feito exclusivamente por vias fluviais ou aéreas. Nesse contexto, o apoio de figuras políticas no cenário federal, como o de Omar Aziz, é visto pela equipe técnica como um passo crucial para destravar recursos e projetos que garantam a segurança da população em momentos críticos. “Vocês vão poder contar comigo. Vamos fortalecer muito para que tenhamos condições de atender diretamente a população naqueles momentos em que a gente menos espera e o desastre acontece”, finalizou o senador.
A Luta pela Sobrevivência em Humaitá: O Grito de Socorro do Abrigo Patinhas Unidas
Com potes vazios e sobrevivendo de doações escassas, 19 animais resgatados enfrentam a fome enquanto o poder público ignora a crise do bem-estar animal no Amazonas.
Nívea Zanon Articula em Manaus a Ampliação de Programas de Proteção à Mulher em Humaitá
Aliança Estratégica: CMDM e SEAS Unem Forças para Garantir Dignidade e Independência Financeira às Mulheres Humaitaenses
Sine Manaus oferta 382 vagas de emprego nesta terça-feira, 7/4
A Prefeitura de Manaus, por meio do Sine Manaus, oferta 382 vagas de emprego em várias áreas de atuação, nesta terça-feira, 7/4, das 8h às 14h. O candidato pode validar a Carteira Digital e Previdência Social (CTPS) no aplicativo “Carteira de Trabalho Digital” ou acessar o site http://gov.br/trabalho. Para participar da pré-seleção e concorrer a uma das vagas disponíveis, ou receber orientação de cadastro, Carteira de Trabalho Digital e seguro-desemprego, os candidatos devem comparecer a um dos postos do Sine Manaus: na avenida Constantino Nery, nº 1.272, bairro São Geraldo, zona Centro-Sul; ou no shopping Phelippe Daou, na avenida Camapuã, nº 2.939, bairro Cidade de Deus, zona Leste. Os interessados devem estar munidos do comprovante de vacinação (Covid-19), currículo, certificados de cursos e documentos pessoais (RG, CPF, PIS, CTPS, comprovante de escolaridade e residência). Não é necessário apresentar cópias, somente os documentos originais. É importante que os candidatos mantenham seus cadastros atualizados, especialmente ao finalizarem novas qualificações. Para vagas específicas, podem ser solicitados documentos adicionais, como cursos ou certificações, por isso, é essencial estar atento aos “Requisitos Obrigatórios” de cada vaga. A Semtepi ressalta que, obedecendo ao disposto no artigo 5º, da Constituição Federal, e ao artigo 373-A, da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), critérios referentes a sexo, idade, cor ou situação familiar, não podem ser informados na divulgação das vagas disponibilizadas. Os candidatos devem estar cientes das diretrizes de vestimenta estabelecidas pelo órgão, as quais incluem a proibição de vestimentas como bermudas, shorts, minissaias, camisetas regatas e chinelos durante a entrada. VAGAS NOVAS – 211 50 vagas – Ajudante de Carga e Descarga Escolaridade – ensino fundamental completo; Experiência – não é necessário; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar); Atividades – movimentar mercadorias, carregando e descarregando veículos, organizar o estoque, confere produtos, preparar embalagens e mantém o local de trabalho limpo e seguro, operando equipamentos como paleteiras e carrinhos para garantir que os produtos cheguem intactos ao destino, auxiliando em toda a logística de recebimento e expedição de materiais. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 1 vaga – Repositor Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – não é necessário; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar); Atividades – abastecer gôndolas e prateleiras, garantindo que produtos estejam sempre disponíveis, organizados e precificados na área de vendas. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 2 vagas – Motorista de Caminhão Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria “D”, curso de Direção Defensiva e possuir documentação completa (com dispensa militar); Atividades – entregas de mercadorias, capital e interior. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 4 vagas – Operador de Empilhadeira Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar); Atividades – operar empilhadeiras, transportando, movimentando e empilhando cargas, tendo em vista armazenagem, abastecimento de linha de produção e expedição de produtos; inspecionar a carga, identificando simbologia das embalagens e separando carga não-conforme. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 4 vagas – Padeiro Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar); Atividades – manuseio de massas de pão, pizza, salgados separar e misturar ingredientes, controlando qualidades e quantidades, amassar, cilindrar, modelar e fermentar massas, operar fornos, garantindo a temperatura e o tempo correto de cozimento manter o ambiente higienizado e as máquinas organizadas. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 3 vagas – Pintora de Obras Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – registrada na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa; Atividades – preparação de superfícies; aplicação de tintas e acabamentos; controle de qualidade do serviço e organização e segurança do ambiente. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 1 vaga – Auxiliar de Limpeza Escolaridade – ensino fundamental completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa; Atividades – varrer, passar pano, tirar pó, limpar vidros, recolher lixo, repor materiais de higiene e organizar copas. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 1 vaga – Governanta de Hotelaria Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa; Atividades – atender hóspedes e familiares, organizando e supervisionando os trabalhos dos funcionários das áreas de governança e mordomia de hotéis, ou estabelecimentos similares, recepcionando convidados e visitantes, acompanhando entradas e saídas dos hóspedes durante a estadia, familiares em compromissos externos e viagens da família; cuidar do vestuário e objetos de hóspedes e familiares; supervisionar a arrumação de aposentos e demais áreas; servir alimentos e bebidas e supervisionar a sua preparação; secretariar agendas e telefonemas, controlar serviços de lavanderia e rouparia, administrar pessoal e executar atividades administrativas. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 1 vaga – Camareiro (a) Escolaridade – ensino fundamental completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa; Atividades – limpar, arrumar, organizar, vistoriar e abastecer apartamentos, camarotes, camarins, quartos e banheiros, em hotéis, teatros, estúdios de televisão e cinema, navios e estabelecimentos similares; manter em ordem, conservar, classificar e organizar os figurinos e vestuários de clientes e atores, identificando e controlando as saídas, devoluções e substituições das roupas e acessórios; atender e auxiliar os hóspedes e atores em suas solicitações e necessidades pessoais e profissionais. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 5 vagas – Vendedor(a) Interno Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa; Atividades – intermediar a relação entre a empresa e o cliente, focando na venda de produtos ou serviços. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 2 vagas – Jardineiro Escolaridade – ensino fundamental completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar); Atividades – criação, manutenção e conservação de jardins, parques e áreas verdes. Disponível até 7/4/2026 ou encerramento da vaga 5 vagas – Conferente Escolaridade – ensino médio completo; Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho; Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar); Atividades – receber, conferir e armazenar
